Silva presenta su última propuesta salarial para los docentes: 120,63 euros mensuales
La Consejería de Educación ha presentado este viernes su tercera y "última" propuesta para la adecuación salarial de los docentes, la cual mejora en un 20% la oferta anterior y eleva la cantidad en 120,63 euros mensuales, distribuidos en tres anualidades —2025, 2026 y 2027—. Además, la propuesta incluye una "mejora" de los sexenios (complemento por formación) que podría alcanzar hasta los 187 euros durante la carrera profesional, y, como novedad, será ahora "accesible" para los docentes que ya disfrutan de este beneficio.
El consejero de Educación, Sergio Silva (PP), ha presentado la propuesta este viernes en una rueda de prensa tras enviarla por correo electrónico a la Junta de Personal Docente, una hora antes. A su vez, convocó a la Junta a una mesa de diálogo que se celebrará el 20 de mayo.
La Consejería ha complementado la propuesta con una "petición" a la Junta para que retire la convocatoria de huelga educativa programada para los días 28 y 29 de mayo, al considerar que esta "llega en el peor momento" para los estudiantes de Cantabria, especialmente para los 3.000 que se someterán a la Prueba de Acceso a la Universidad (PAU) los días 3, 4 y 5 de junio. Silva también considera que la desconvocatoria de la huelga "favorecerá un clima más propicio para el acuerdo".
PROPUESTA PRESENTADA
Según su valoración, esta es una "buena" propuesta, "mejor" que las dos anteriores (la última propuesta ofrecía 100,23 euros mensuales más complementos) y tendrá un impacto presupuestario de 22,2 millones una vez esté completamente implementada. El consejero espera que esta oferta inicie una "nueva fase" en la negociación.
El aumento de 120,63 euros mensuales, que representa 1.683 euros anuales, se distribuirá en tres anualidades. Así, los docentes recibirán 60,23 euros adicionales a partir del 1 de septiembre de 2025, 30 euros más en 2026 y otro aumento de 30 euros en 2027.
Sin embargo, la aplicación de esta propuesta está "condicionada", según advirtió Silva, a la aprobación de los Presupuestos autonómicos de 2026 y 2027. El consejero aclaró que esta oferta "encaja" en las cuentas de este año "sin comprometer el servicio público", pero se requiere contar con los presupuestos de los siguientes dos años para garantizar su viabilidad. Silva apeló al "compromiso" de otros partidos que, según indicó, "parecen hacer de este acuerdo una exigencia".
El consejero reafirmó que esta es la "última" propuesta que la Consejería presentará debido a que "los recursos son finitos", aunque subrayó que esto no significa que acudirá a la mesa de negociación del 20 de mayo sin "la mejor de las voluntades" y dispuesto a "ajustar detalles o afinar aspectos".
INICIATIVA PARLAMENTARIA
Por su parte, PRC y PSOE presentaron el jueves una iniciativa parlamentaria conjunta, que será debatida en el Pleno, instando al Gobierno a retomar las negociaciones con la Junta y presentar en siete días una propuesta para un incremento general y lineal del complemento específico, con el objetivo de avanzar en la equiparación salarial y cumplir el mandato aprobado por unanimidad en noviembre pasado.
El consejero consideró "no razonable ni serio" que estos partidos, que ahora parecen ser "socios de oposición" después de haber sido parte del Gobierno, den un "ultimátum" al Ejecutivo para presentar una propuesta, ya que esto "no ayuda en nada" a la negociación y "dificulta" el acuerdo.
Además, respondió a las críticas de socialistas y regionalistas, quienes lo acusan de "imposición" y "falta de diálogo". Silva dijo que estas críticas "no son razonables", ya que, en su opinión, contradicen el análisis de los hechos y las tres propuestas que ha presentado el Ejecutivo a la Junta durante la negociación.